Kaupluse personalijuht
2.6
Töötajate arv: 250–500
Põhitegevusala: Muu spetsialiseerimata jaemüük
3000–3300 €Turuvahemik: 3250–4650 €
Tööülesanded
Kaupluse personalijuhtimise protsesside juhtimine, sealhulgas personalivalik ja töötajate töölevõtmine, koolitus ja areng, töösoorituse hindamine, personalidokumentide haldamine ning positiivse töökeskkonna loomine ja meeskonna sidususe edendamine.
Nõuded ja ootused
- Vähemalt 3-aastane personalijuhi kogemus
- Tööõiguse tundmine
Tööandja pakub
- Tulemuspreemia
- Tööandja ravikindlustus
- Ametiauto